我們正處于一個(gè)信息化時(shí)代，稍不注意就會(huì)與時(shí)代脫軌，我們及時(shí)的補(bǔ)充知識(shí)才能讓我們更加的與時(shí)俱進(jìn)。今天給大家?guī)?lái)的是關(guān)于江門(mén)市小微企業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼和關(guān)于江門(mén)企業(yè)補(bǔ)貼的一篇文章，相信會(huì)給你帶來(lái)較大的幫助！

2022年江門(mén)有疫情補(bǔ)貼嗎

2022年江門(mén)有疫情補(bǔ)貼。根據(jù)查詢相關(guān)公開(kāi)信息顯示，2022年，江門(mén)對(duì)出現(xiàn)中高風(fēng)險(xiǎn)疫情地區(qū)的大中小微型企業(yè)發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助，已發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助4億元，惠及全市符合條件的企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶7萬(wàn)多家。各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)大數(shù)據(jù)比對(duì)方式，實(shí)現(xiàn)一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助免申即享，企業(yè)、單位無(wú)需申請(qǐng)，補(bǔ)助直接發(fā)至銀行對(duì)公賬戶。

小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼

一、正面回答

小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼：

1、小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生可享受1年社保補(bǔ)貼。困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的對(duì)象范圍擴(kuò)展到獲得國(guó)家助學(xué)貸款的畢業(yè)生。加強(qiáng)對(duì)困難人員的就業(yè)援助，確保零就業(yè)家庭、低保家庭至少有一人就業(yè)；

2、加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)。提高公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)均等化、標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化水平，努力消除城鄉(xiāng)、性別、殘疾等影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視。

二、分析詳情

就業(yè)補(bǔ)貼是大中專畢業(yè)生企業(yè)崗位津貼和促進(jìn)本地生源普通高校畢業(yè)生就業(yè)，針對(duì)大學(xué)生就業(yè)給與的一種補(bǔ)助政策，不是所有大學(xué)生都可以拿到。大學(xué)生就業(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取條件是家庭困難、當(dāng)年底未就業(yè)并進(jìn)行失業(yè)登記的普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，次年1到6月可申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金。

三、小微企業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)條件是什么

1、對(duì)小型微型企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。自工商登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)，對(duì)安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下的小型微型企業(yè)，免征殘疾人就業(yè)保障金；

2、鼓勵(lì)各級(jí)政府設(shè)立的創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金積極支持小型微型企業(yè)。積極引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)投資基金、天使基金、種子基金投資小型微型企業(yè)。符合條件的小型微型企業(yè)可按規(guī)定享受小額擔(dān)保貸款扶持政策。

小微企業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)條件是什么

法律分析：1.對(duì)小型微型企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。自工商登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)，對(duì)安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下（含20人）的小型微型企業(yè)，免征殘疾人就業(yè)保障金。

2.鼓勵(lì)各級(jí)政府設(shè)立的創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金積極支持小型微型企業(yè)。積極引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)投資基金、天使基金、種子基金投資小型微型企業(yè)。符合條件的小型微型企業(yè)可按規(guī)定享受小額擔(dān)保貸款扶持政策。

3.進(jìn)一步完善小型微型企業(yè)融資擔(dān)保政策。大力發(fā)展政府支持的擔(dān)保機(jī)構(gòu)，引導(dǎo)其提高小型微型企業(yè)擔(dān)保業(yè)務(wù)規(guī)模，合理確定擔(dān)保費(fèi)用。進(jìn)一步加大對(duì)小型微型企業(yè)融資擔(dān)保的財(cái)政支持力度，綜合運(yùn)用業(yè)務(wù)補(bǔ)助、增量業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)、資本投入、代償補(bǔ)償、創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)等方式，引導(dǎo)擔(dān)保、金融機(jī)構(gòu)和外貿(mào)綜合服務(wù)企業(yè)等為小型微型企業(yè)提供融資服務(wù)。

4.鼓勵(lì)大型銀行充分利用機(jī)構(gòu)和網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，加大小型微型企業(yè)金融服務(wù)專營(yíng)機(jī)構(gòu)建設(shè)力度。引導(dǎo)中小型銀行將改進(jìn)小型微型企業(yè)金融服務(wù)和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型相結(jié)合，科學(xué)調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)支持小型微型企業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。引導(dǎo)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)針對(duì)小型微型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和融資需求特征，創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)。各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)在商業(yè)可持續(xù)和有效控制風(fēng)險(xiǎn)的前提下，單列小型微型企業(yè)信貸計(jì)劃。在加強(qiáng)監(jiān)管前提下，大力推進(jìn)具備條件的民間資本依法發(fā)起設(shè)立中小型銀行等金融機(jī)構(gòu)。

5.建立支持小型微型企業(yè)發(fā)展的信息互聯(lián)互通機(jī)制。依托工商行政管理部門(mén)的企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)，在企業(yè)自愿申報(bào)的基礎(chǔ)上建立小型微型企業(yè)名錄，集中公開(kāi)各類扶持政策及企業(yè)享受扶持政策的信息。通過(guò)統(tǒng)一的信用信息平臺(tái)，匯集工商注冊(cè)登記、行政許可、稅收繳納、社保繳費(fèi)等信息，推進(jìn)小型微型企業(yè)信用信息共享，促進(jìn)小型微型企業(yè)信用體系建設(shè)。通過(guò)信息公開(kāi)和共享，利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等現(xiàn)代信息技術(shù)，推動(dòng)政府部門(mén)和銀行、證券、保險(xiǎn)等專業(yè)機(jī)構(gòu)提供更有效的服務(wù)。從小型微型企業(yè)中抽取一定比例的樣本企業(yè)，進(jìn)行跟蹤調(diào)查，加強(qiáng)監(jiān)測(cè)分析。

法律依據(jù)：《國(guó)務(wù)院關(guān)于扶持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見(jiàn)》 第一條 充分發(fā)揮現(xiàn)有中小企業(yè)專項(xiàng)資金的引導(dǎo)作用，鼓勵(lì)地方中小企業(yè)扶持資金將小型微型企業(yè)納入支持范圍。（財(cái)政部、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、科技部、商務(wù)部、工商總局等部門(mén)負(fù)責(zé)）

小微企業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)條件

小微企業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)條件為：

1、用人單位屬于小微企業(yè)；

2、用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同；

3、相關(guān)人員按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

小微企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，每半年申請(qǐng)一次，申請(qǐng)時(shí)應(yīng)提交以下材料（一式三份）：

1、填寫(xiě)《小微企業(yè)社保補(bǔ)貼申請(qǐng)表》；

2、填寫(xiě)《小微企業(yè)社保補(bǔ)貼人員花名冊(cè)》；

3、符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件的人員的就業(yè)失業(yè)登記證復(fù)印件、高校畢業(yè)生畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件復(fù)印件；

4、用人單位與符合享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼條件人員簽訂1年以上期限的勞動(dòng)合同復(fù)印件；

5、用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件（只需首次申報(bào)提供）；

6、用人單位屬小型微型企業(yè)的需提供小微企業(yè)承諾書(shū)；

7、用人單位的銀行基本賬戶復(fù)印件。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)中小企業(yè)促進(jìn)法》

第二條 本法所稱中小企業(yè)，是指在中華人民共和國(guó)境內(nèi)依法設(shè)立的，人員規(guī)模、經(jīng)營(yíng)規(guī)模相對(duì)較小的企業(yè)，包括中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)。

中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院負(fù)責(zé)中小企業(yè)促進(jìn)工作綜合管理的部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)，根據(jù)企業(yè)從業(yè)人員、營(yíng)業(yè)收入、資產(chǎn)總額等指標(biāo)，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)制定，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)。第三條 國(guó)家將促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展作為長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持各類企業(yè)權(quán)利平等、機(jī)會(huì)平等、規(guī)則平等，對(duì)中小企業(yè)特別是其中的小型微型企業(yè)實(shí)行積極扶持、加強(qiáng)引導(dǎo)、完善服務(wù)、依法規(guī)范、保障權(quán)益的方針，為中小企業(yè)創(chuàng)立和發(fā)展創(chuàng)造有利的環(huán)境。第四條 中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)營(yíng)，遵守國(guó)家勞動(dòng)用工、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生、社會(huì)保障、資源環(huán)境、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、財(cái)政稅收等方面的法律、法規(guī)，遵循誠(chéng)信原則，規(guī)范內(nèi)部管理，提高經(jīng)營(yíng)管理水平；不得損害勞動(dòng)者合法權(quán)益，不得損害社會(huì)公共利益。

如何申報(bào)江門(mén)市小微企業(yè)專利補(bǔ)助

根據(jù)《江門(mén)經(jīng)濟(jì)和信息化局 江門(mén)財(cái)政局關(guān)于小微企業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼券申請(qǐng)管理辦法》公布——江門(mén)小微企業(yè)公共服務(wù)網(wǎng)、江門(mén)市政企通網(wǎng)站（）是申領(lǐng)服務(wù)補(bǔ)貼券的唯一官方渠道?？梢灾苯油ㄟ^(guò)上述網(wǎng)站自行申領(lǐng)。網(wǎng)站會(huì)有提升準(zhǔn)備企業(yè)相關(guān)證件資料。

小微企業(yè)申請(qǐng)一次性補(bǔ)貼需提供哪些材料

1、小微企業(yè)認(rèn)定證明及復(fù)印件。

2、申領(lǐng)補(bǔ)貼月份前12個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)明細(xì)賬(單)、工資發(fā)放明細(xì)表原件及復(fù)印件;吸納就業(yè)人員的還需提供吸納人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)明細(xì)賬(單)、工資發(fā)放明細(xì)表原件及復(fù)印件。

3、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：符合條件的創(chuàng)業(yè)者由工商注冊(cè)地區(qū)(市)給予1.2萬(wàn)元一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，市財(cái)政對(duì)區(qū)(市)按照每人1萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。其中對(duì)吸納就業(yè)1人以上(不含創(chuàng)業(yè)者本人)的，由工商注冊(cè)地區(qū)(市)給予2萬(wàn)元一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，市財(cái)政對(duì)區(qū)(市)按照每人1.5萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。

擴(kuò)展資料：

注意事項(xiàng)：

1、凡已參加失業(yè)保險(xiǎn)，并履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年以上，且近兩年無(wú)較大裁員行為的小微企業(yè)，可在一定期限內(nèi)給予企業(yè)崗位補(bǔ)貼和在崗職工培訓(xùn)補(bǔ)貼。 

2、企業(yè)崗位補(bǔ)貼人數(shù)按照小微企業(yè)實(shí)際參加失業(yè)保險(xiǎn)職工人數(shù)的30%計(jì)算，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為現(xiàn)行失業(yè)保險(xiǎn)金平均標(biāo)準(zhǔn)每人每月530元，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。 

3、企業(yè)在崗職工培訓(xùn)補(bǔ)貼人數(shù)為在崗職工培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的50%，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)4個(gè)月，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人每月600元。培訓(xùn)前先按補(bǔ)貼資金總額的70%支付，培訓(xùn)班結(jié)束后，根據(jù)企業(yè)提供的培訓(xùn)總結(jié)及被培訓(xùn)職工取得的職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)等支付剩余的30%。

參考資料來(lái)源：百度百科-小微企業(yè)

參考資料來(lái)源：百度百科-小微企業(yè)扶持政策

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