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杭州中小微企業(yè)就業(yè)補貼「中小微企業(yè)就業(yè)補貼」

   時間:2024-06-26 18:36:26     來源:華企認證咨詢網(wǎng)     作者:小認     瀏覽:12    評論:0    
核心提示:有不少人對于中小微企業(yè)就業(yè)補貼的問題不是很清楚,雖然我們在之前也有分享過類似的文章,但本著為粉絲解疑答惑的服務宗旨,我們

有不少人對于中小微企業(yè)就業(yè)補貼的問題不是很清楚,雖然我們在之前也有分享過類似的文章,但本著為粉絲解疑答惑的服務宗旨,我們今天會連同杭州中小微企業(yè)就業(yè)補貼的問題一并解答,畢竟這些問題也是大家很關心的。我們也希望本篇文章對你有所幫助。接下來就跟隨小編一起了解一下吧!

一次性吸納就業(yè)補貼政策

一、辦理項名稱

一次性吸納就業(yè)補貼

二、實施依據(jù)

根據(jù)《關于印發(fā)促進高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)政策細則的通知》(濰人社字〔2023〕42號)

三、適用對象

中小微企業(yè)

四、申請條件

截至2023年12月31日,中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,簽訂1年及以上勞動合同并辦理就業(yè)登記的,按照申領補貼時招用人數(shù)和每人1000元標準給予企業(yè)一次性吸納就業(yè)補貼。(招用同一名高校畢業(yè)生的只補貼1次,與一次性擴崗補助、一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼政策不重復享受)

五、申報材料

企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件、招用高校畢業(yè)生名單、高校畢業(yè)生畢業(yè)證書復印件、銀行代單位發(fā)放工資明細賬等。招用人員就業(yè)登記、勞動合同簽訂等信息由人社部門核查。

六、申請流程

符合條件的企業(yè)向注冊地縣市區(qū)人社部門提出申請,并提供相應材料。

縣市區(qū)人社部門審核確認后,由縣市區(qū)人社部門將資金撥至企業(yè)開戶銀行賬戶。

七、辦理成本

小微企業(yè)補貼怎么申請

小微企業(yè)補貼申請條件為:

1、用人單位屬于小微企業(yè);

2、用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,與其簽訂一年以上勞動合同;

3、相關人員按規(guī)定繳納社會保險費。

小微企業(yè)社保補貼實行先繳后補,每半年申請一次,申請時應提交以下材料(一式三份):

1、填寫《小微企業(yè)社保補貼申請表》;

2、填寫《小微企業(yè)社保補貼人員花名冊》;

3、符合享受社會保險補貼條件的人員的就業(yè)失業(yè)登記證復印件、高校畢業(yè)生畢業(yè)證書復印件復印件;

4、用人單位與符合享受社會保險補貼條件人員簽訂1年以上期限的勞動合同復印件;

5、用人單位營業(yè)執(zhí)照復印件(只需首次申報提供);

6、用人單位屬小型微型企業(yè)的需提供小微企業(yè)承諾書;

7、用人單位的銀行基本賬戶復印件。

法律依據(jù)

《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》

第二條 本法所稱中小企業(yè),是指在中華人民共和國境內(nèi)依法設立的,人員規(guī)模、經(jīng)營規(guī)模相對較小的企業(yè),包括中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)。

中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)劃分標準由國務院負責中小企業(yè)促進工作綜合管理的部門會同國務院有關部門,根據(jù)企業(yè)從業(yè)人員、營業(yè)收入、資產(chǎn)總額等指標,結合行業(yè)特點制定,報國務院批準。第三條 國家將促進中小企業(yè)發(fā)展作為長期發(fā)展戰(zhàn)略,堅持各類企業(yè)權利平等、機會平等、規(guī)則平等,對中小企業(yè)特別是其中的小型微型企業(yè)實行積極扶持、加強引導、完善服務、依法規(guī)范、保障權益的方針,為中小企業(yè)創(chuàng)立和發(fā)展創(chuàng)造有利的環(huán)境。第四條 中小企業(yè)應當依法經(jīng)營,遵守國家勞動用工、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生、社會保障、資源環(huán)境、質(zhì)量標準、知識產(chǎn)權、財政稅收等方面的法律、法規(guī),遵循誠信原則,規(guī)范內(nèi)部管理,提高經(jīng)營管理水平;不得損害勞動者合法權益,不得損害社會公共利益。

溫州就業(yè)補貼分公司不是小微公司可以領嗎

不可以。只有中小微企業(yè)才能領就業(yè)補貼,高校生到中小微企業(yè)就業(yè)補貼需滿足:1、就業(yè)單位屬于中小微企業(yè);2、到該企業(yè)就業(yè)時間和距離可享受補貼首次開始時間均在畢業(yè)2年內(nèi);3、與企業(yè)簽訂1年以上勞動合同;4、在同一家單位按規(guī)定繳納社保滿1年;5、年工資收入低于全市上年度全社會在崗職工平均工資。在勞動合同期限內(nèi)給予每人每年3600元的就業(yè)補貼,補貼期限不超過3年。

深圳小微企業(yè)補貼政策

一、正面回答

1、創(chuàng)業(yè)期補貼:創(chuàng)業(yè)者每人每次1萬元。公司股東也可累計申請補貼,自辦公司可申請員工人數(shù)上限十人,累計不超過十萬元;

2、場景租賃補貼:小企業(yè)每年補貼500-1560元,補貼持續(xù)三年,補貼金額不超過4.5萬元;

3、社會保障支持:企業(yè)代表人和公司股東在公司自愿組織繳納社會保障。每人每年獲得約690元的社會保障;

4、促進就業(yè)扶持:企業(yè)招聘人才,每人三千元給予補貼??倲?shù)不超過15個,總額不超過5萬元。

二、分析

小微企業(yè)是小型企業(yè)、微型企業(yè)、家庭作坊式企業(yè)的統(tǒng)稱。2023年,我國實施小微企業(yè)和個體工商戶起征點政策及小型微利企業(yè)所得稅減半征收政策減免稅近1000億元。

三、小微企業(yè)的認定標準是什么?

我國對小微企業(yè)的認定標準是通過對企業(yè)從業(yè)人員、營業(yè)收入、資產(chǎn)總額等指標,結合具體行業(yè)特點認定工業(yè)企業(yè),年度應納稅所得額不超過30萬元,從業(yè)人數(shù)不超過100人,資產(chǎn)總額不超過3000萬元其他企業(yè),年度應納稅所得額不超過30萬元,從業(yè)人數(shù)不超過80人,資產(chǎn)總額不超過1000萬元。

小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼政策2023

由于各地補貼有所不同,這里以深圳為例:

一、初創(chuàng)補貼:每位創(chuàng)業(yè)者一次性補貼10000元,合伙經(jīng)營或股東也可以疊加申請補貼,一家創(chuàng)業(yè)企業(yè)可申請最多10人,合計補貼不超過10萬元。

二、場租補貼:在深圳創(chuàng)業(yè)中小企業(yè)并且租賃商用場地經(jīng)營的,可補貼每月500-1560元,可持續(xù)補貼3年!補貼的金額合計不超過4.5萬元。

三、社保補貼:中小企業(yè)的法人和股東在創(chuàng)業(yè)企業(yè)名下繳納社保,每人每月可獲得750元左右的社保補貼,補貼可持續(xù)3年!補貼的合計不超過27萬元。

四、帶動就業(yè)補貼:中小企業(yè)招聘員工的,按每一位員工3000元的標準補貼給創(chuàng)業(yè)者,補貼人數(shù)不超過16人,補貼總金額不超過5萬元。

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