關(guān)于2024年度申領(lǐng)姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃補(bǔ)貼資金的通知
蘇人保開(kāi)〔2024〕4號(hào)
各縣級(jí)市(區(qū))人力資源和社會(huì)保障局:
根據(jù)《姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》(蘇委辦發(fā)〔2021〕30號(hào))、《關(guān)于公布2023年姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃入選人員名單的通知》(蘇人保開(kāi)〔2024〕3號(hào))等文件精神,對(duì)2022—2023年度入選的姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才發(fā)放本年度補(bǔ)貼資金,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、申領(lǐng)程序
1.企業(yè)申領(lǐng):3月19日—3月29日。所在單位登錄“蘇州人才總?cè)肟?rdquo;(https://rcsz.hrss.suzhou.com.cn)→人才計(jì)劃一網(wǎng)申報(bào)→“姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃”→我要申報(bào)→資金申領(lǐng)頁(yè)面,按要求填報(bào)相關(guān)信息(本年度申請(qǐng)人無(wú)需提供社保證明,但存在社保代繳情況,則需提供申請(qǐng)人就近月<截止日期至少要到2024年2月>的參保證明原件掃描件,并附申報(bào)單位與第三方機(jī)構(gòu)代繳協(xié)議)。
2.區(qū)縣初審:3月19日—4月3日。由所在地人社部門(mén)對(duì)申領(lǐng)人才信息進(jìn)行網(wǎng)上初審,對(duì)通過(guò)審核人員進(jìn)行信用及違法情況審查,并形成書(shū)面報(bào)告報(bào)市人社局備檔。
3.市級(jí)復(fù)審:4月1日—4月18日。市人社局對(duì)通過(guò)初審的人員進(jìn)行網(wǎng)上復(fù)審,并最終確定本年度撥付名單。
二、注意事項(xiàng)
1.姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃補(bǔ)貼資金由所在縣級(jí)市、區(qū)撥付給申領(lǐng)人所在單位,再由單位轉(zhuǎn)撥給個(gè)人,已獲姑蘇人才計(jì)劃其他子計(jì)劃資助者,不重復(fù)享受該項(xiàng)補(bǔ)貼。
2.2022—2023年度姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃入選者在本通知發(fā)出前已離職的,原所在單位需在網(wǎng)上申領(lǐng)系統(tǒng)中做好離職操作,該人員離職即停止在原企業(yè)發(fā)放補(bǔ)貼,但可在新企業(yè)重新申報(bào)該項(xiàng)資助,符合要求者可撥付剩余補(bǔ)貼。
3.各單位須高度重視、加強(qiáng)監(jiān)督,確保補(bǔ)貼資金及時(shí)發(fā)放至申領(lǐng)人本人。所在地人社部門(mén)應(yīng)對(duì)補(bǔ)貼資金的兌現(xiàn)情況等進(jìn)行跟蹤考核。如有虛假申領(lǐng)或截留、挪用補(bǔ)貼資金等情況的,一經(jīng)查實(shí),取消該單位申報(bào)政府各類(lèi)人才資助的資格,追繳補(bǔ)貼資金并按規(guī)定追究相關(guān)人員法律責(zé)任。
4.為進(jìn)一步做好政策的優(yōu)化升級(jí)工作,請(qǐng)各單位按要求填報(bào)《蘇州市2024年重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺專(zhuān)業(yè)人才需求目錄》調(diào)研問(wèn)卷的相關(guān)信息。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位:蘇州市人社局人才開(kāi)發(fā)和對(duì)外合作處;
聯(lián)系電話(huà):69820110.
蘇州市人力資源和社會(huì)保障局
2024年3月18日
南寧獲得技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))的,一次性給予獎(jiǎng)勵(lì)5千元;獲得高級(jí)技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))的,一次性給予獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元;獲得……
2024年大鵬新區(qū)杰出人才和高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼擬發(fā)放人員名單的公示
根據(jù)《大鵬新區(qū)杰出人才和高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼操作規(guī)程》、《關(guān)于大鵬新區(qū)部分人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼業(yè)務(wù)安排的公告》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)對(duì)2024……
2024上饒人才引進(jìn)政策補(bǔ)貼有發(fā)放對(duì)應(yīng)生活津貼,購(gòu)房補(bǔ)貼,提供人才公寓,租房補(bǔ)貼等。一、發(fā)放人才生活津貼對(duì)全職新引進(jìn)的人才發(fā)……
深圳市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼擬發(fā)放人員名單公示公告(2024年第二批)
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善深圳市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放有關(guān)事項(xiàng)的通知》(深人社規(guī)〔2022〕1號(hào))要求,現(xiàn)按規(guī)定公示擬發(fā)放人員名單(見(jiàn)……
中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)積累了豐富的國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn),各項(xiàng)業(yè)務(wù)均成果卓著。始終以服務(wù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和提升人民生活品質(zhì)為己任,依托產(chǎn)品認(rèn)證(包括服務(wù)認(rèn)證、自愿性認(rèn)證)、管理體系認(rèn)證和認(rèn)證培訓(xùn)業(yè)務(wù),著力開(kāi)展節(jié)能。在積極促進(jìn)國(guó)際貿(mào)易,調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),保護(hù)消費(fèi)者安全健康,構(gòu)建社會(huì)誠(chéng)信體系,參與"兩型"社會(huì)建設(shè)等方面做出了積極貢獻(xiàn)。同時(shí),自身獲得了跨越式發(fā)展,已成為業(yè)務(wù)門(mén)類(lèi)全、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)廣、工作手段新、技術(shù)力量強(qiáng)、人員素質(zhì)高的一流認(rèn)證機(jī)構(gòu),可以方便快捷地為世界各地的客戶(hù)提供高效、優(yōu)質(zhì)的"一站式"服務(wù)。中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)秉承"和諧、進(jìn)取、責(zé)任"的理念,正在朝著建立社會(huì)公信力高,有較強(qiáng)創(chuàng)新能力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和可持續(xù)發(fā)展能力,向業(yè)界有較高知名度的國(guó)際型認(rèn)證機(jī)構(gòu)的目標(biāo)努力前行,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、雄厚的技術(shù)力量、先進(jìn)的管理水平保障了中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展,為順利實(shí)現(xiàn)中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)的質(zhì)量目標(biāo)、為認(rèn)證機(jī)構(gòu)的品牌提供了有力保障。
中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)從事ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、ISO27001、ISO13485、ISO22000、HACCP、ISO20000、ISO45001、QC080000、GB/T50430、GB/T27922售后服務(wù)體系認(rèn)證、GB/T29490知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、ISO37001、ISO50001、ISO22163、兩化融合體系、系統(tǒng)集成資質(zhì)、十環(huán)認(rèn)證、SMETA、SEDEX、BSCI、SA8000、FSC、ICTI、GSV、C-TPAT、WRAP、EICC、GMP、GMPC、ETI、BRC、驗(yàn)廠咨詢(xún)、商務(wù)部信用等級(jí)、誠(chéng)信信用等級(jí)、ISO體系、CE、3C、AAA等認(rèn)證咨詢(xún)服務(wù)。認(rèn)證價(jià)格實(shí)惠,證書(shū)真實(shí)有效,認(rèn)監(jiān)委可查,如有疑問(wèn),可點(diǎn)擊www.969111.cn了解詳情,竭誠(chéng)為您服務(wù)!
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