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2024年金華市“雙龍計(jì)劃”全球引才公告

   時(shí)間:2024-08-03 08:07:48     來(lái)源:華企認(rèn)證咨詢網(wǎng)     作者:小認(rèn)     瀏覽:0    評(píng)論:0    
核心提示:近日,中共金華市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布2024年金華市雙龍計(jì)劃全球引才公告。為進(jìn)一步聚智聚力港廊鏈主戰(zhàn)場(chǎng),培育發(fā)展新質(zhì)

近日,中共金華市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布2024年金華市“雙龍計(jì)劃”全球引才公告。

為進(jìn)一步聚智聚力“港”“廊”“鏈”主戰(zhàn)場(chǎng),培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,為“打造國(guó)際樞紐城、奮進(jìn)現(xiàn)代都市區(qū)”提供強(qiáng)大人才支撐,現(xiàn)就2024年金華市“雙龍計(jì)劃”全球引才工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

引進(jìn)對(duì)象

重點(diǎn)聚焦國(guó)際陸港樞紐、浙中科創(chuàng)走廊以及新能源汽車及關(guān)鍵零部件、智能光伏及新型儲(chǔ)能、電動(dòng)工具、紡織服裝、生物醫(yī)藥及植入性醫(yī)療器械、磁性材料、集成電路及信創(chuàng)、電子化學(xué)品、工業(yè)機(jī)床、機(jī)器人等十條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展,引進(jìn)一批在前瞻性基礎(chǔ)研究、產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用研究等方面處于行業(yè)前沿,能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、引領(lǐng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的高層次人才和團(tuán)隊(duì)。

申報(bào)方式和時(shí)間

申報(bào)自公告發(fā)布之日起至7月30日止,符合條件的人才可與落戶或擬落戶地人才辦對(duì)接,登錄金華市“雙龍計(jì)劃”申報(bào)平臺(tái)填報(bào)資料。

報(bào)名鏈接:

http://slplan.swzzb.jinhua.gov.cn/pc/index

申報(bào)類別與條件

(一)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

1.團(tuán)隊(duì)帶頭人應(yīng)取得博士學(xué)位,在國(guó)外著名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于副教授以上職務(wù)或在國(guó)際知名企業(yè)和機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù),主持過(guò)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重大科研項(xiàng)目。

2.團(tuán)隊(duì)在相關(guān)研究領(lǐng)域達(dá)到國(guó)際國(guó)內(nèi)領(lǐng)先,擁有核心發(fā)明專利或自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),具備突破重大技術(shù)、學(xué)術(shù)問(wèn)題的持續(xù)創(chuàng)新能力和成果轉(zhuǎn)化能力。

3.領(lǐng)銜人才一般具有金華市高層次人才分類B類以上人才層級(jí);團(tuán)隊(duì)核心成員一般不少于3人,至少1人具有高層次人才分類C類以上人才層級(jí);平均年齡不超過(guò)50周歲,博士學(xué)位人數(shù)不少于60%;能穩(wěn)定合作3年以上,1/2以上成員全職在金工作。

(二)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才

1.一般應(yīng)具有學(xué)士以上學(xué)位,創(chuàng)辦企業(yè)注冊(cè)時(shí)間1年以上、5年以內(nèi)。(2019年8月1日至2023年8月1日期間成立)

2.具有海內(nèi)外創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或曾在大中型企業(yè)、知名高校、科研機(jī)構(gòu)關(guān)鍵崗位從事研發(fā)或管理工作,熟悉相關(guān)領(lǐng)域和國(guó)際規(guī)則,有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力。

3.核心產(chǎn)品已完成中試或?qū)崿F(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和發(fā)明專利,且技術(shù)成果達(dá)到國(guó)際國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。

4.本人為第一大股東且擁有30%以上股權(quán),投入企業(yè)的實(shí)際到位資金在100萬(wàn)元以上。

一家企業(yè)只能申報(bào)一名創(chuàng)業(yè)人才。申報(bào)人須承諾入選后5年內(nèi)不搬離金華。申報(bào)人才擔(dān)任法人代表企業(yè)一般不超過(guò)4家。

(三)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(長(zhǎng)期)

1.一般應(yīng)取得博士學(xué)位。

2.領(lǐng)軍人才一般不超過(guò)55周歲,引進(jìn)前在高校、科研院所擔(dān)任副教授以上職務(wù)或在知名企業(yè)從事高管職務(wù)2年以上;青年領(lǐng)軍人才一般不超過(guò)40周歲,在高校、科研院所、知名企業(yè)正式入職2年以上,創(chuàng)新成果領(lǐng)先、專業(yè)技術(shù)發(fā)展?jié)摿^大。

3.人才申報(bào)時(shí)尚未來(lái)金或來(lái)金1年以內(nèi),并與在金用人單位簽訂3年以上服務(wù)協(xié)議,入選后應(yīng)在1年內(nèi)到崗,海外人才到崗時(shí)間可放寬至2年。

(四)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(短期)

與在金用人單位簽訂3年以上服務(wù)協(xié)議,每年在金工作時(shí)間不少于2個(gè)月,或全職在金華企業(yè)的市外分支機(jī)構(gòu)工作,且符合創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(長(zhǎng)期)的其他申報(bào)條件。

所有項(xiàng)目申報(bào)對(duì)象年齡一般不超過(guò)55周歲(1969年1月1日以后出生)。特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件。

支持保障政策

(一)資金支持

1.科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。給予A類2000萬(wàn)元,B類1000萬(wàn)元,C類500萬(wàn)元的創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)資助。對(duì)特別優(yōu)秀項(xiàng)目,可一事一議。

2.創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才。對(duì)重大、A類、B類、C類項(xiàng)目,分別給予最高1000萬(wàn)元、500萬(wàn)元、300萬(wàn)元、200萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)扶持資金。

3.創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(長(zhǎng)期)。對(duì)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才A類、B類和創(chuàng)新青年領(lǐng)軍人才C類、D類,分別給予500萬(wàn)元、300萬(wàn)元、200萬(wàn)元、100萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)資助。

4.創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(短期)。對(duì)A類、B類項(xiàng)目,分別給予60萬(wàn)元、40萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)資助。

(二)生活服務(wù)

入選人才按入選層級(jí)享受住房補(bǔ)貼或?qū)嵨锉U希⒓{入市縣兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的高層次人才范圍,其子女在義務(wù)教育階段可選擇公辦學(xué)校就讀。

(三)基金支持

入選“雙龍計(jì)劃”的人才項(xiàng)目,均納入“雙龍人才基金”盡職調(diào)查項(xiàng)目庫(kù),可跟進(jìn)股權(quán)投資。

其他事項(xiàng)

1.申報(bào)人填報(bào)的信息如有虛假,將取消參評(píng)資格并列入失信名單,今后不得申報(bào)“雙龍計(jì)劃”引才工程;已入選的,一律取消入選資格。

2.本公告由中共金華市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

詳情可咨詢蘭溪市委人才辦,電話:0579—88899813.

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