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博士后工作站進北京大興可獲20萬元設站獎勵

   時間:2024-08-08 08:19:30     來源:華企認證咨詢網     作者:小認     瀏覽:0    評論:0    
核心提示:日前,北京市大興區(qū)人力資源和社會保障局印發(fā)了《大興區(qū)博士后工作管理辦法(試行)》,量身定做博士后工作區(qū)級政策,從設站引才、

日前,北京市大興區(qū)人力資源和社會保障局印發(fā)了《大興區(qū)博士后工作管理辦法(試行)》,“量身定做”博士后工作區(qū)級政策,從設站引才、科研經費、就業(yè)獎勵、配偶就業(yè)支持等方面給予政策和資金支持,進一步加強博士后工作管理服務,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,支持和服務全區(qū)產業(yè)發(fā)展的需要,吸引和培育更多符合大興區(qū)經濟社會高質量發(fā)展的高層次創(chuàng)新型青年人才。

在招生引才方面,設立設站獎勵和招生資助。經國家、北京市批準新設立的,或者首次遷入大興區(qū)的博士后科研工作站、園區(qū)分站,在完成首次博士后研究人員進站后,給予一次性20萬元的設站獎勵。每招收一名博士后研究人員(不包括在職博士后研究人員),給予一次性10萬元招生資助。

在科研經費方面,設立科研項目經費支持。博士后科研項目入選國家、北京市重點項目課題且結題,或獲得省部級以上獎勵的,一次性給予博士后團隊(或個人)最高20萬元的項目經費支持。其中,博士后團隊(或個人)獎勵占比不超過40%。

在促進就業(yè)方面,設立就業(yè)獎勵支持,引導博士后出站后到大興區(qū)企事業(yè)單位工作。當年出站到大興區(qū)企事業(yè)單位工作且簽訂不少于3年期限勞動(聘用)合同的博士后研究人員,合同期滿后繼續(xù)在大興區(qū)就業(yè)且勞動(聘用)合同約定期限不少于3年的,可以給予最高10萬元就業(yè)獎勵。

近年來,大興區(qū)人力資源和社會保障局聚焦生物醫(yī)藥、臨空經濟、數字經濟等重點產業(yè)領域,主動深入駐區(qū)企業(yè)走訪,做好申報設站優(yōu)質企業(yè)儲備,“一對一”指導企業(yè)申報設站,幫助熱景生物(27.430. 0.79. 2.97%)、以嶺藥業(yè)(16.280. -0.14. -0.85%)、新航城智慧研究院等一批高精尖企業(yè)成功設站,全區(qū)累計設立博士后科研工作站48家,累計引聚博士后研究人員50余人。支持和鼓勵設站企業(yè)加強與高等院校、科研院所聯系對接,圍繞科研創(chuàng)新和成(21.100. 0.66. 3.23%)果轉化、博士后人才聯合培養(yǎng)等強化產學研合作。此外,將博士后研究人員列入區(qū)級人才支持范圍,支持和鼓勵設站企業(yè)依托博士后研究成果申報專利、發(fā)表專業(yè)論文、起草制定行業(yè)標準,持續(xù)提升企業(yè)核心競爭力,推動產業(yè)高質量發(fā)展。

下一步,大興區(qū)人力資源和社會保障局將持續(xù)推進博士后管理與服務“雙提升”,在科學布局站點、拓寬引才渠道、加大政策投入等方面持續(xù)發(fā)力,提升全區(qū)緊缺專業(yè)人才總量、優(yōu)化人才隊伍結構,持續(xù)促進博士后工作提質增效。

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