各有關(guān)單位:
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則>的通知》(青城人社發(fā)〔2022〕17號(hào))精神,現(xiàn)就做好2024年度新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、申報(bào)范圍和條件
(一)申報(bào)范圍
在我區(qū)行政區(qū)域內(nèi)登記注冊(cè)并依法納稅,擁有獨(dú)立法人資格的區(qū)屬企業(yè)(不包括勞務(wù)派遣類(lèi)單位)正式在崗員工。
(二)申報(bào)條件
1.2022年7月1日以后,通過(guò)申報(bào)范圍內(nèi)的企業(yè)取得副高級(jí)及以上職稱(chēng)資格。相關(guān)資格證書(shū)須通過(guò)國(guó)家、省、市官方網(wǎng)站查詢(xún)驗(yàn)證,取得高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的時(shí)間以文件公布日期為準(zhǔn),通過(guò)考試取得的資格證書(shū)以批準(zhǔn)日期為準(zhǔn)。
2.企業(yè)人才須與企業(yè)簽訂一年及以上勞動(dòng)合同,且在申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)已在城陽(yáng)區(qū)連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿(mǎn)一年。
(三)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)
對(duì)符合條件的取得副高級(jí)、正高級(jí)職稱(chēng)資格的企業(yè)人才,分別給予每人1萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元(稅前)的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。副高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)、正高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)與《城陽(yáng)區(qū)加快高技能人才引進(jìn)培養(yǎng)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則》中新獲得的高級(jí)技師獎(jiǎng)勵(lì)均按照就高原則不重復(fù)享受。
二、申報(bào)材料
請(qǐng)符合高級(jí)職稱(chēng)獎(jiǎng)勵(lì)條件的單位和個(gè)人根據(jù)以下要求進(jìn)行申報(bào)。個(gè)人申報(bào)材料須成套梳理,由用人單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一匯總提報(bào),將相關(guān)原件、紙質(zhì)版材料(一式一份)一并報(bào)送。
城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)申報(bào)材料要求 |
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材料順序 |
材料名稱(chēng) |
相關(guān)要求 |
1 |
《附件2:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才基本情況匯總表》 |
須提供蓋章紙質(zhì)版材料1份,該材料須報(bào)送電子版excel文件 |
2 |
《組織機(jī)構(gòu)代碼證》或《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》副本 |
須提供《組織機(jī)構(gòu)代碼證》或《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件1份 |
3 |
企業(yè)納稅證明 |
須提供近6個(gè)月相關(guān)主要稅種完稅證明1份 |
城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人申報(bào)材料要求 |
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材料順序 |
材料名稱(chēng) |
相關(guān)要求 |
1 |
《附件1:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表》 |
(1)“專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格名稱(chēng)”以證書(shū)內(nèi)容為準(zhǔn) (2)取得高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的時(shí)間以文件公布日期為準(zhǔn),通過(guò)考試取得的資格證書(shū)以批準(zhǔn)日期為準(zhǔn) (3)務(wù)必提供本人銀行賬號(hào),提供開(kāi)戶(hù)銀行所屬支行的準(zhǔn)確全稱(chēng),確保姓名、身份證號(hào)、賬戶(hù)名稱(chēng)、賬號(hào)準(zhǔn)確無(wú)誤 (4)須提供蓋章紙質(zhì)材料1份,該材料須報(bào)送電子版word文件 |
2 |
身份證明材料 |
須提供身份證復(fù)印件1份 |
3 |
職稱(chēng)證書(shū) |
須提供職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件1份 |
4 |
個(gè)人參保證明 |
須提供近12個(gè)月城陽(yáng)區(qū)職工連續(xù)參保證明,該證明可登陸“青島市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)下載打印 |
5 |
勞動(dòng)合同 |
(1)須證明企業(yè)員工與企業(yè)簽訂一年上勞動(dòng)合同且勞動(dòng)合同未到期 (2)須提供勞動(dòng)合同復(fù)印件1份 (3)須攜帶勞動(dòng)合同原件以備現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn) |
*請(qǐng)將個(gè)人申報(bào)材料按照以上順序成套梳理 |
三、申報(bào)程序
(一)線(xiàn)上報(bào)名
于2024年8月1日至2024年8月16日期間,企業(yè)將統(tǒng)一匯總的電子版《附件1:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表》(Word文件)和《附件2:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才基本情況匯總表》(Excel文件)報(bào)送至郵箱cygjzc@163.com,經(jīng)初步報(bào)名審核后,將通過(guò)電話(huà)通知各單位進(jìn)行線(xiàn)下審核,附件2中的呈報(bào)單位聯(lián)系人及電話(huà)請(qǐng)務(wù)必填寫(xiě)正確并保持電話(huà)暢通。
(二)線(xiàn)下審核
請(qǐng)通過(guò)初步審核的單位在通知時(shí)間內(nèi)攜帶上述紙質(zhì)材料,于城陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局513辦公室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。
四、相關(guān)要求
(一)2022年7月1日之前取得高級(jí)職稱(chēng)的人才獎(jiǎng)勵(lì)仍按《城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)技師、高級(jí)職稱(chēng)人員獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則》(青城人社發(fā)〔2019〕51號(hào))相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。此前細(xì)則與《關(guān)于印發(fā)<城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則>的通知》(青城人社發(fā)〔2022〕17號(hào))不一致的,按《關(guān)于印發(fā)<城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則>的通知》(青城人社發(fā)〔2022〕17號(hào))執(zhí)行。相關(guān)細(xì)則由城陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
(二)各單位要切實(shí)把好材料審核關(guān),嚴(yán)格按照規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確核對(duì)相關(guān)信息。對(duì)申報(bào)材料不屬實(shí)、弄虛作假或存在違反相關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定的其他行為的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,追回已發(fā)放的獎(jiǎng)勵(lì)資金,取消申報(bào)資格并不得再次申報(bào);構(gòu)成犯罪的,依法追究其法律責(zé)任。
(三)請(qǐng)各單位于規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行線(xiàn)上報(bào)名和線(xiàn)下審核,我們將匯總申報(bào)人員情況按規(guī)定程序完成獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放工作,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)的,本次將不能發(fā)放。
五、材料受理
受理地址:城陽(yáng)區(qū)正陽(yáng)中路211號(hào)人社局513辦公室
受理時(shí)間:工作日(上午8:30-11:00、下午13:30-16:30)
受理郵箱:cygjzc@163.com
聯(lián)系電話(huà):0532-58659713
附件:1.城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表
2.城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才基本情況匯總表
青島市城陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年7月29日
相關(guān)附件:附件1:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表.docx附件
2:城陽(yáng)區(qū)新取得高級(jí)職稱(chēng)人才基本情況匯總表.xlsx
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中企認(rèn)證咨詢(xún)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)從事ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、ISO27001、ISO13485、ISO22000、HACCP、ISO20000、ISO45001、QC080000、GB/T50430、GB/T27922售后服務(wù)體系認(rèn)證、GB/T29490知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、ISO37001、ISO50001、ISO22163、兩化融合體系、系統(tǒng)集成資質(zhì)、十環(huán)認(rèn)證、SMETA、SEDEX、BSCI、SA8000、FSC、ICTI、GSV、C-TPAT、WRAP、EICC、GMP、GMPC、ETI、BRC、驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún)、商務(wù)部信用等級(jí)、誠(chéng)信信用等級(jí)、ISO體系、CE、3C、AAA等認(rèn)證咨詢(xún)服務(wù)。認(rèn)證價(jià)格實(shí)惠,證書(shū)真實(shí)有效,認(rèn)監(jiān)委可查,如有疑問(wèn),可點(diǎn)擊www.969111.cn了解詳情,竭誠(chéng)為您服務(wù)!
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